Werken bij de Commissie

Werken voor de Commissie voor de milieueffectrapportage betekent werken aan een leefbare toekomst van Nederland.

Achter belangrijke besluiten over onze leefomgeving schuilt vaak het werk van de Commissie mer. Als je bij ons werkt, draag je bij aan onafhankelijke adviezen die impact hebben op de toekomst van Nederland. We werken aan vraagstukken die direct invloed hebben op de kwaliteit van onze leefomgeving. Van woningbouw en energie tot natuur en infrastructuur. Nieuwsgierig geworden? Lees verder en ontdek wat werken bij de Commissie zo bijzonder maakt.

Organisatie

Ons kantoor is op 12 minuten loopafstand van Utrecht Centraal Station. We kennen een platte organisatiecultuur met een focus op samenwerking, korte lijnen en aandacht voor elkaar. Benieuwd naar jouw potentiële collega’s? Klik dan hier.

Dit zeggen collega’s

“Geen dag is hetzelfde, en juist dat maakt mijn werk bij de Commissie mer zo leuk! Ik werk aan adviezen over allerlei relevante onderwerpen, zoals energie, luchtvaart, gaswinning en woningbouw. Doordat ik in de projecten samenwerk met top-experts, leer ik van de besten en heb ik een groot netwerk opgebouwd. Eén van de hoogtepunten van het werk zijn de bezoeken aan projectlocaties door heel Nederland. Ook vind ik het erg leuk dat er naast het projectwerk ruimte is om kennis op te doen en te delen. En dat alles speelt zich af in een omgeving met fijne en gedreven collega’s.” – Michelle Vanderschuren, sr. werkgroepsecretaris

 

“Wat ik het meest waardeer in onze organisatie, is hoe kennisgedreven we werken. Je krijgt echt de ruimte om je expertise in te zetten en ziet direct hoe jouw adviezen bijdragen aan een betere leefomgeving. Dat geeft enorm veel voldoening. Daarnaast is het team ongelooflijk betrokken: collega’s staan voor elkaar klaar, denken mee en vieren successen samen. Het voelt niet als alleen werken óp een team, maar echt mét een team.” Samy Ouahsine – werkgroepsecretaris

Sollicitatieproces

Iedereen is welkom om te solliciteren bij ons. In ons sollicitatieproces hechten we veel belang aan diversiteit, gelijkheid en inclusie. Voor elke vacature wordt in de voorbereiding zorgvuldig onderbouwd welke kennis, kunde en skills nodig zijn in de functie. Dit helpt om in het wervings- en selectieproces ruis in de oordeelsvorming te minimaliseren. Ook passen we recente inzichten uit de personeelspsychologie toe. Ons sollicitatieproces kan doordoor wat anders zijn dan je wellicht bent gewend. Zo is een motivatiebrief om je interesse kenbaar te maken niet nodig en passen we geregeld een (game-based) assessment toe. 

Medewerkers van de Commissie aan het werk aan een bureau

Vacatures

“Geen dag is hetzelfde, en juist dat maakt mijn werk bij de Commissie mer zo leuk!”

- Michelle Vanderschuren, sr. werkgroepsecretaris

Commissie mer

Michelle Vanderschuren